Wahyuningsih, S. H., & Daniel, M. (2026). Pengaruh Employee engagement dan Intrinsic motivation terhadap Employee performance dengan Job Satisfaction sebagai Variabel Mediasi. Jurnal Mahasiswa Manajemen Dan Akuntansi, 5(1), 1075–1092. https://doi.org/10.30640/jumma45.v5i1.5952