Pengaruh Kedisiplinan Terhadap Prestasi Kerja Pegawai Dinas Pendidikan Pemuda Dan Olah Raga Kabupaten Bulukumba
DOI:
https://doi.org/10.30640/digital.v1i2.2843Keywords:
Discipline, Work Performance, Youth EducationAbstract
This research aims to determine the influence of discipline and the factors that most influence the work performance of employees at the Bulukumba Regency Education, Youth and Sports Department. The research sample consisted of 24 people consisting of permanent employees and non-permanent employees. The method used in the research is the simple random sampling method. Partial test results show that discipline has a significant and positive effect on work performance for employees of the Bulukumba Regency Education, Youth and Sports Service.
References
Bacal, R. (2018). Performance management. Jakarta: Gramedia Pustaka Utama.
Cahyono, S. (2018). Pengalaman kerja dalam manajemen organisasi. Jakarta: Penerbit Gunung Agung.
Devrye, C. (2019). Good service, good business. Jakarta: Gramedia.
Flippo, E. F. (2019). Personal management (6th ed.). New York: McGraw Hill Book Company.
Gibson, J. L., Ivancevich, J. M., Donnelly, J. H., & Konopaske, R. (2020). Organisasi: Perilaku, struktur, dan proses (Jilid I, Edisi kedelapan). Jakarta: Erlangga.
Gonsali, S. (2020). Peningkatan kinerja sumber daya manusia. Yogyakarta: Liberty.
Handayani, S. (2020). Menjadi sumber daya manusia yang berpengalaman dan profesional. Jakarta: Penerbit Rineka Cipta.
Hasibuan, M. S. P. (2020). Organisasi dan motivasi. Jakarta: Bumi Aksara.
Heidjrachman, R., & Hasnah, S. (2018). Manajemen personalia. Yogyakarta: BPFE.
Indrawijaya. (2018). Kepemimpinan dan motivasi. Yogyakarta: Liberty.
Irawan. (2017). Pengembangan sumber daya manusia. Jakarta: Sekolah Tinggi Ilmu Administrasi Negara.
Katili, K. (2019). Pengalaman adalah pelajaran terbaik dalam kehidupan. Bandung: Penerbit Remadja Rosdakarya.
Manullang, M. (2015). Pengembangan pegawai. Jakarta: Ghalia Indonesia.
Martoyo, S. (2020). Manajemen sumber daya manusia (Edisi ketiga, Cetakan ketiga). Yogyakarta: BPFE.
Downloads
Published
Issue
Section
License
Copyright (c) 2022 Digital Bisnis: Jurnal Publikasi Ilmu Manajemen dan E-Commerce
![Creative Commons License](http://i.creativecommons.org/l/by-sa/4.0/88x31.png)
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.